Las competencias laborales en el mercado de profesionales de América Latina

Qué destrezas demandarán las empresas del futuro en Chile, Ecuador, Colombia y el Perú

Publicado por ESAN Ediciones

Las competencias laborales en el mercado de profesionales de América Latina

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Estado de publicación

Activo

Identificadores

ISBN-13: 9786124110771

Tipo de edición: Nueva edición
Número de edición: 1

Ciudad de publicación: Lima
País de publicación: Perú
Año de Publicación: 2017

Idiomas

Idioma del texto: Español

Extensión

Tamaño del archivo: 17,053 Megabytes (MB)
Número de páginas orientativo del producto digital: 121 Páginas

Estado de publicación

Activo

Identificadores

ISBN-13: 9786124110726

Tipo de edición: Nueva edición
Número de edición: 1

Ciudad de publicación: Lima
País de publicación: Perú
Año de Publicación: 2017

Medidas

Ancho: 17 cm / 6.69291 in / 170 mm
Alto: 24 cm / 9.44882 in / 240 mm
Grosor: 0.8 cm / 3.14961 in / 80 mm
Peso: 350 gr / 0.35 kg / 0.77162 lb / 12.3459 oz

Idiomas

Idioma del texto: Español

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Número de páginas del contenido principal: 121 Páginas

Colaboradores (Roles)

Paola Ochoa Pacheco ( Autor )

Paola Ochoa Pacheco

Doctora en Psicología por la Universidad Autónoma de Barcelona (España). Responsable de Recursos Humanos en el sector petrolero con actividades de consultoría en transnacionales del sector minero y siderúrgico en Venezuela. Académica e investigadora en Venezuela, Ecuador y España. Actualmente es profesora e investigadora de la Escuela de Posgrado en Administración de Empresas de la Escuela Superior Politécnica del Litoral (Espae-Espol, Ecuador).

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Ketty Jaúregui ( Autor )

Ketty Jaúregui

Ph. D. en Management por la IESE Business School de la Universidad de Navarra (España), máster en Administración de la Información por el Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Monterrey (Itesm, México) e ingeniera industrial por la Universidad Nacional de Ingeniería (Perú). Profesora principal y directora de la Maestría en Organización y Dirección de Personas de la Escuela de Administración de Negocios para Graduados de la Universidad ESAN (Perú)

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Tatiana Gomes Ramires ( Autor )

Tatiana Gomes Ramires

Máster en Administración de Empresas por la Pontificia Universidad Católica de Sao Paulo (Brasil) y administradora de empresas por la misma universidad. Directora internacional de Relaciones Institucionales para Sudamérica y profesora de Gestión de Empresas, Administración y Negocios, Innovación y Capital Semilla de la Universidad del Desarrollo en Chile. Sus intereses de investigación comprenden las áreas de desarrollo profesional y personal, emprendimiento, innovación y marketing

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Betty Ruíz Ruíz ( Autor )

Betty Ruíz Ruíz

Doctoranda y magíster en Psicología por la Universidad del Norte (Colombia), con estudios en Pedagogía y Psicología Clínica. Investigadora del grupo Cerebro, Cognición y Procesos Sociales de la Universidad Autónoma del Caribe (Colombia). Miembro del comité editorial de la revista Encuentros y del Comité de Ética de la misma universidad desde el 2014, donde dirige el Programa de Psicología desde el 2010 y preside la Zona Norte del Colegio Colombiano de Psicólogos desde el 2015.

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Virginia Lasio ( Autor )

Ilustrado: No
Palabras Claves:

Clasificación temática

BUS000000 NEGOCIOS ECONÓMICOS > General
BUS030000 NEGOCIOS ECONÓMICOS > Recursos humanos y gestión de personal

KJB Economía, finanzas, empresa y gestión > Empresa y gestión > Estudios empresariales: general

Gestión Humana

Tipo de contenido

¿Qué hará competitivo al profesional latinoamericano en el futuro? Académicas de cuatro países de Latinoamérica abordan la tarea de identificar el perfil de competencias que un profesional deberá reunir para afrontar su futuro laboral. Con rigor y claridad metodológica analizan las valoraciones que 81 expertos en talento humano y directivos de empresas dan a una treintena de competencias agrupadas en seis dimensiones: desarrollo personal, cognitiva, social, sostenibilidad, tecnológica y global.

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